面试(Interview): 经过了上面的一切过程之后,大功并未告成,还有面试这一道关口在等待着申请人。面试是让许多人都感到头疼的问题, 一是工作忙,没有时间飞来飞去的面试;二是,英语口语不是很好,难以胜任面试的要求;三是对面试内容不清楚,不知道要说什么好。面试虽然不是至关重要的,但是也不能小看了它的作用,尤其是面试是由招生委员会来举行的时候。本节就来探讨一下面试的过程中需要注意的事项以及常见的问题。
面试的类型:
每个商学院对面试的要求不相同,有的很重视面试,有的只是考察一下。一般来说,大概有以下几种情况:
第一:不需要面试或者选择性面试。有的商学院不要求学生一定要面试,学生当然可以主动要求学校给予面试,这样可以给商学院留下好的印象。这样的商学院可能会直接发录取通知给申请人,可是这样的学校在顶级商学院里很少,排名靠后的比较多。这类学校可能会选择性地面试部分申请人,尤其是在对申请人的背景和材料有疑问的时候。
第二:学校要求面试,但由学生自己提前预约。这类的学校一般都有明确的说明,要求学生在某月某日前提出面试申请,然后学校给安排面试的时间,地点和面试人。有的学校会安排当地的校友面试或者是招生委员会到当地统一面试,尤其是当申请人是在美国之外的地方或者离学校很远的时候。这一类学校里,有的商学院会面试所有的申请人。
第三:学校要求面试每一个申请人,但是面试是“By Invitation Only”。就是说只有收到了学校的邀请之后才能面试,申请人自己不能主动提出面试申请。对于这类学校,如果申请人收不到面试的邀请,基本就是没有希望了。这类学校基本是面试所有的被录取人,没有面试,没有录取,面试也是在学校审阅了申请人的材料之后进行的。商学院的面试方式也是多种多样,有的要求申请人到学校去面试,有的要求校友面试,有的是面对面的面试,有的是电话面试。申请人要根据不同学校的具体要求来准备面试,一般来说,商学院的申请材料中都有明确说明。
面试过程中要注意的问题:
第一:面试的着装。经常有人会问,面试的时候要穿什么样的衣服,是不是西装太正式了?我的观点是,礼多人不怪,尽量正式,尤其是在和招生委员会面对面的时候。去校友的办公室面试最好也穿正式的服装,和校友在业余时间,比如晚上,周末面试可以酌情考虑。一个原则就是,要让对方觉得申请人很尊重对方,很重视面试,做事情也很职业化。
第二:面试地点的选择。如果申请人可以自己选择面试的地点,那就要选择一个自己比较熟悉,环境比较幽雅的地方,这种地方有利于申请人在面试的时候放松心情。不要选取嘈杂的地方或者比较难找到的地方。如果申请人是去商学院面试,那么地点就无法按照自己的喜好来选择了。
第三:面试的时候需要准备的材料。一般来说,申请人需要事先把自己的简历给面试官发去。如果面试是由商学院的人来面试,这说明他们基本对申请人的申请材料很熟悉了,他们也应该有申请人的简历,但是申请人在面试的时候带上几份自己的简历是有备无患。如果面试是校友在商学院之外进行的,申请人一定不要忘了把自己的简历提前发给面试人,同时面试的时候也要带几份。
第四:面试时候的坐姿。申请人要坐直,不要弯着背,这样才有精神。同时,说话的节奏要控制住,不要让面试官的快节奏打乱你回答的步伐,以免乱了方寸。和面试官的距离要合适,不要太近,说话的声音也要清晰自然,让对方能够听清楚你在说什么。
第五:保持眼神的交流。有的申请人在面试的时候只看着自己手里的材料,或者是桌面,还有的人看地上,看窗外。这些年都不是正确的做法,申请人应该保持和面试官的眼睛交流,让对方感觉到你是在看着他说话,注意力很集中,否则就算不上是“交流”。